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2018/04/10 户外拓展培训有这么多乐趣,你知道吗?

        拓展训练作为员工培训的一种,因其独特的教学方式和高效的培训效果,已成为现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式。其所开课程独具创意,融思想性、教育性、挑战性、实用性和趣味性于一体,是以体育技术为原理,充分整合各种资源,融入科技手段,运用独特的情景设计,通过创意独特的专业户外项目体验,帮助参与者改变态度及心智模式以期完善行为达到追求美好生活愿望的训练方式。现如今,户外拓展已成为企业培训的潮流,那么拓展培训到底有哪些乐趣呢?

2018/04/10   户外拓展培训有这么多乐趣,你知道吗?

乐事之一:不断学习提升
 
在拓展培训的大课堂里,培训讲师、培训专家都有,你在他们面前都是客户,只要你愿意,就可以悉心求教。行业里各种沙龙各种论坛更是应有尽有,就看你愿不愿意学。
 
乐事之二:全面提升综合能力
 
上到方案设计、下到摆桌子椅子;左到培训营销,右到拍摄视频;还要学会谈判,又得客串主持。面面俱到,缺了啥都不行。这个对人的锻炼可厉害大了,不是说每一个做培训的女子都是女汉子么。那男子呢?
 
乐事之三:深刻提升忍耐力
 
其实拓展培训说起来重要,但有时人家又觉得不那么重要。你得学会一遍遍沟通一遍遍呈现。你想让人家发生行为转变,那难度大了去了。即使等到花儿都谢了,你也得忍!
 
乐事之四:强化服务意识
 
说你是专家,那是瞧得起你,你的价值体现在别人的成功上。只有学员感觉到有价值,那才是有价值;只有学员业绩提升了,那才是我们价值实现了。所以咱得学会服务,从对方角度思考问题。
 
乐事之五:更加靠近业务
 
在各职能模块里,其他模块都可以强势些,因为他们是业务流程的一部分。而唯独培训,你可以被边缘化。那咱得自己往业务上贴,让培训支持业务,甚至成为业务。而这也是在企业里走向成功的重要一步。
 
乐事之六:广交各路朋友
 
各领域,就是培训领域横向交流最多,你卖药也可以认识搞金融的,做农业的也可以认识搞汽车的。别说外部,就是企业内部,只要你愿意,也可以和学员做朋友。
 
乐事之七:永远有新东西
 
户外拓展培训领域每年有新概念,有新玩法,变着法的影响人。所以,玩玩这些新东西,我们就不会感到无趣倦怠啦。当然不是为了玩而玩,还是要聚焦解决什么问题。

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